保姆猝死赔偿案例？

随后，华阿姨的家属一纸诉状将雇主及平台公司告至上海市奉贤区人民法院（以下简称上海奉贤法院），要求雇主及平台公司分别赔偿58万元、100万元损失。

上海奉贤法院经审理认为，首先，平台无须担责。合同约定平台系信息服务提供方，提供的是促成交易的中介服务，故平台不应承担雇主责任。其次，雇主无过错。华阿姨受雇于黎某，报酬由黎某直接支付，双方构成劳务关系。根据民法典第1192条规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。华阿姨的死亡原因是由发热引起的急性呼吸衰竭，属于自身疾病，并无证据证明该结果因提供劳务造成，提供劳务与死亡原因之间不存在因果关系。黎某作为雇主，为华阿姨提供了有空调的房间。从工作任务而言，华阿姨从事护理老人的工作，

保姆猝死赔偿的案例如下

56岁的俞大姐独自居住，出于照顾自己83岁母亲的需要，半年前，她通过中介找了一名保姆——63岁的曾大姐。

事发的3月31日这天，俞大姐发现曾大姐脸色不好，人也不停咳嗽，她连忙打电话给保姆子女才知道，曾大姐有心内膜炎病史。随后她连忙下楼取钱，打算把保姆送到医院，但当俞大姐取钱回到家时，发现曾大姐已经倒在了客厅。随后120及时赶到将曾大姐送到了长沙市中心医院，医生判断，已因心肌梗塞猝死。

虽经警方、司法部门和所在社区的介入协调，但协调未果。于是保姆子女将雇主、中介公司告上法庭，要求赔偿等共计50余万元。笔者接受雇主的委托，为其代理。后在庭审中雇主和保姆子女达成协议，雇主俞大姐出于人道主义赔偿保姆女儿6万元。

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